FM 2004: Transfermarkt

Den Transfermarkt durchschauen

von: MKrakow / 03.02.2004 um 15:57

Wenn ihr den Transfermarkt sondiert, dann seht ihr oft Spieler, die bei Talent und Stärke 3 ? (???) haben und ihr wisst nicht, ob die Spieler gut sind oder nichts wert sind. Da gibt es einen einfachen Trick: Unter der Transfermarktliste sind einige Buttons z.B. TW; VER; max. Ablöse usw. zum Filtern der Spieler. Außerdem gibt es auch einen Button mit der Aufschrift "Vergleiche mit" (daneben ist dein beliebiger Spieler in einem Kasten). Dort müsst ihr dann draufklicken und ihr könnt die Stärke und das Talent der ?-Spieler sehen, wenn ihr euch die Namen der unbekannten Spieler gemerkt habt und zu ihnen hin scrollt. So fällt die Entscheidung viel leichter, ob man den Spieler kaufen oder nicht kaufen soll!


Transfer, Finanzen und Mitarbeiter

von: IrgendeinIrrer / 08.03.2004 um 17:41

Transfers

Halte Ausschau nach Spielern, deren Verträge am Ende der Saison auslaufen. Hier kannst du Schnäppchen machen und Spieler ablösefrei für die kommende Saison verpflichten. Diese Spieler findest du unter „Suche“.

Um riesige Monatsgehälter zu verhindern, solltest du deinen Kader so klein wie möglich halten (dadurch bleibt auch die Durchschnittsmoral höher)

Du solltest aber auch darauf achten, gute Ersatzspieler zu haben, falls Stammspieler verletzt/gesperrt sind.

Lasse dich nicht von den Schnäppchen auf der Transferliste verleiten, sondern versuche deinen Kader gezielt zu verstärken.

Denke immer daran, dass es passieren kann, dass Spieler aus unteren Ligen und kleineren Ländern Abwertungen bekommen können.

Finanzen

Wenn du viel Geld auf dem Konto hast, kannst du Geld für eine kurze oder längere Zeit anlegen und bekommst dadurch Zinsen.

Warte mit dem Börsengang ab. Je reicher dein Verein ist und je mehr Erfolg du hast, desto mehr Geld wirst du bekommen. Also kein voreiliger Börsengang - auch wenn das Geld verlockend ist.

Wenn du Geld brauchst, verkaufe deinen Stadionnamen. Dadurch verlierst du zwar 30% Fanbeliebtheit, aber diese kannst du durch Erfolge und geschickte Vermittlung wieder steigern.

Mitarbeiter

Verpflichte nur die Mitarbeiter, die du wirklich brauchst. Dadurch verhinderst du unnötig hohe Personalkosten. Leitest du z.B. den Fanartikel-Bereich selber, ist dazu nicht unbedingt ein weiterer Mitarbeiter nötig.

Schicke deine Mitarbeiter auf Lehrgänge. Dadurch werden sie aufgewertet und bekommen bessere Eigenschaften.

Wenn du viel Geld hast, verpflichte Level 6 – Mitarbeiter. Diese bekommst du nur auf dem Arbeitsmarkt, nicht durch Lehrgänge.



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